2024年上半年局意識形態(tài)工作總結(jié)范文

今年以來，xx黨組以XXXX思想為指導(dǎo)，按照zy、省委、市委和上級黨組的決策部署和指示精神，始終把意識形態(tài)工作擺在重要位置，牢牢把握正確的政治方向，全面落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，發(fā)揮思想引領(lǐng)、輿論推動、精神激勵的重要作用，現(xiàn)對今年我局黨組意識形態(tài)工作情況進(jìn)行總結(jié)。

一、落實責(zé)任，打好意識形態(tài)工作主動戰(zhàn)

局黨組高度重視意識形態(tài)工作，全面貫徹落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，深入貫徹黨的二十大精神和全國宣傳思想工作會議和全國宣傳部長會議精神，認(rèn)真落實XXX關(guān)于宣傳思想工作的重要思想，大力培育、踐行和深化社會主義核心價值觀教育。

一是統(tǒng)一思想，形成工作共識。局黨組堅持“兩手抓、兩手硬”，既要抓好分管的業(yè)務(wù)工作，又要抓好分管部門的意識形態(tài)工作，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán)；成立意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨組書記xx任組長，其他黨組成員任副組長，黨辦、辦公室、人力科等部門主要同志為成員，堅持對意識形態(tài)工作的全面領(lǐng)導(dǎo)。

二是明確職責(zé)，健全工作機(jī)制。局黨組積極推進(jìn)建立工作報告、風(fēng)險防控、專題督查和聯(lián)席聯(lián)動等制度的建立，增強(qiáng)意識形態(tài)工作的針對性和規(guī)范性。通過《xx黨組2024年意識形態(tài)工作責(zé)任制工作重點》對意識形態(tài)工作進(jìn)行重點分解，嚴(yán)格落實屬地管理、分級負(fù)責(zé)和誰主管誰負(fù)責(zé)“三原則”，明確工作責(zé)任，層層抓落實，高質(zhì)量推進(jìn)局黨組意識形態(tài)工作主體責(zé)任。

三是抓住關(guān)鍵，定期開展分析研判。重點關(guān)注意識形態(tài)問題和風(fēng)險點，定期通過黨組、黨（總）支部會議、思想?yún)R報、談心談話等方式，分析研判黨員意識形態(tài)領(lǐng)域情況，辨析思想文化領(lǐng)域突出問題，并定期就意識形態(tài)工作向省局黨組做專題報告。對重大事件、重大情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，作出有針對性的引導(dǎo)，維護(hù)思想形態(tài)安全。

二、突出重點，實現(xiàn)意識形態(tài)建設(shè)新突破

一是將意識形態(tài)納入考核。將意識形態(tài)工作納入黨組重要意識日程，納入年度工作報告和年終綜合目標(biāo)考評，與實務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核；同時將意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制，明確工作責(zé)任，層層抓落實，真正將意識形態(tài)工作做到有血有肉，有筋有骨。

二是優(yōu)選配強(qiáng)意識形態(tài)隊伍。重點充實優(yōu)化各單位、部門班子和宣傳思想文化相關(guān)部門負(fù)責(zé)人隊伍，確保宣傳思想文化戰(zhàn)線領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍堅強(qiáng)有力。按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下若干規(guī)定（試行）》有關(guān)要求，對敢抓敢管、敢于同錯誤傾向作斗爭的同志，公開支持、大膽使用，對不適合、不適應(yīng)的及時作出調(diào)整。

三是發(fā)揚理論聯(lián)系實際優(yōu)良學(xué)風(fēng)。局黨組緊抓理論學(xué)習(xí)和實踐結(jié)合，將學(xué)習(xí)貫徹XXXX思想主題教育和業(yè)務(wù)實踐有機(jī)結(jié)合。通過舉辦“青春心向黨、建功新時代”慶“五四”運動系列活動、“我和我的祖國”視頻聯(lián)唱活動等，多載體、多渠道加強(qiáng)黨員干部之間學(xué)習(xí)互動，大力弘揚社會主義核心價值觀，讓黨員群眾對國家的興盛變化有直觀、切實感受。

三、夯實基礎(chǔ)，確保意識形態(tài)正向大發(fā)展

以確保全市牢固樹立“四個意識”、自覺堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護(hù)”為目標(biāo)，以信訪維穩(wěn)、網(wǎng)絡(luò)安全、保密工作等工作為基礎(chǔ)，嚴(yán)格管理意識形態(tài)陣地，切實做到可管可控，堅決切斷錯誤思想、觀點和言論傳播渠道。

一是重視信訪維穩(wěn)工作。局黨組將信訪維穩(wěn)工作作為保障公共安全、促進(jìn)事業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的重要基石。建立輿情日常監(jiān)測機(jī)制，印發(fā)了《xx突發(fā)輿情應(yīng)對處置預(yù)案》并成立了輿情監(jiān)測工作小組。同時，與上級部門、地方宣傳部門、網(wǎng)管部門和公安機(jī)關(guān)建立起常態(tài)化溝通聯(lián)系機(jī)制，確保輿情及早發(fā)現(xiàn)、及時引導(dǎo)、迅速處置。

二是培樹網(wǎng)絡(luò)安全意識。通過網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控、策略限制等方式規(guī)范全市網(wǎng)絡(luò)意識行為，形成日常安全監(jiān)測、應(yīng)急處置、漏洞通報工作常態(tài)化機(jī)制，規(guī)范網(wǎng)上信息傳播秩序，嚴(yán)密防范網(wǎng)上意識形態(tài)滲透。網(wǎng)絡(luò)管理部門利用線上線下平臺，開展網(wǎng)絡(luò)安全意識培訓(xùn)班，舉辦國家網(wǎng)絡(luò)安全宣傳周活動，加強(qiáng)與市公安、網(wǎng)信辦等部門的溝通協(xié)調(diào)，確保網(wǎng)絡(luò)安全通報信息的上通下達(dá)、縱橫聯(lián)絡(luò)。

三是加強(qiáng)保密工作管理。充分認(rèn)識意識形態(tài)工作與保密工作密不可分的關(guān)系，采取多方式、多渠道對相關(guān)人員進(jìn)行宣傳教育。通過舉辦全市保密培訓(xùn)、組織《保密工作》《警鐘長鳴：竊密泄密案例警示教育讀本》等保密學(xué)習(xí)、派員參加地方保密培訓(xùn)等方式，利用x內(nèi)刊、會議等多渠道加強(qiáng)對干部職工進(jìn)行保密工作宣傳教育，促使廣大干部職工自覺履行保密義務(wù)和責(zé)任。